1月15日到1月23日，二分集团党总支以全员性参与的者、以赛促学、以学促用来源于题，设立线上推广党建工作学识做题活动形式，52名员工参与的者。
为的提升认识过程时效，的提升机构员工参入度，党总支提起推广策划，有力准备做工作的试题答案。在7月18日为另行通知问答创新大赛过程建起了网上线下闸道，并在电脑微信小源程序新开设党企业安排建设问答栏目。网上线下问答构成“争霸赛赛”“很友好赛”“专门赛”4个控制器，题型涵盖《党章》《基成企业安排做工作的实施的规则》《我国的国共国有制机构基成企业安排做工作的实施的规则》等。
这次活动方案，工作人员可不会用时段和房间的局限于性，做好进行英雄多样化用时段，学习检测。以节省赛用作自习室，方便工作人员节省进行八h囿于的用时段温莫知知新。
行动期间内，众多机关人员提高认识积极推动，互相论述了解，打造了了了解党建工作工作宣传基础基础知识、实施党建工作工作宣传工作制度的弥漫学习氛围。行动结束之后,王佳豪、刘灵、李向阳等会员积分放在前10名的机关人员被授勋“党建工作工作宣传基础基础知识小达人”成就名称，并获优美小的礼品一次。
这一次活跃，使之所急企业员工对党组织建设运行的规范起来化性、显得严谨威严性上了进一部的理解,可达到了以赛促学、以学促用的效用，进一部改善了基层医院党总支党组织建设运行条件化、规范起来化化关卡，然后在抽样检查共产党员领导人员学习的成效的还，引导系统企业员工同时强坚定信念、听党话跟党走，以优质化量党组织建设运行进一步推动分企业优质化量开发。（二分企业）